Di era digital seperti sekarang, kemudahan akses informasi menjadi kunci utama dalam mendapatkan pekerjaan. Website kami menyediakan ribuan lowongan kerja terbaru dari berbagai sektor industri, mulai dari perusahaan startup hingga korporasi besar, dari posisi entry-level hingga posisi manajerial dan profesional. Kami berkomitmen untuk selalu menghadirkan update lowongan kerja secara rutin agar Anda tidak ketinggalan informasi terbaru dan peluang terbaik sesuai dengan kebutuhan Anda.

Kami memahami bahwa proses mencari kerja bisa menjadi perjalanan yang penuh tantangan. Ada saat-saat di mana Anda mungkin merasa lelah atau putus asa karena belum mendapatkan panggilan interview atau pekerjaan yang diinginkan. Namun, jangan pernah menyerah! Ingatlah bahwa setiap usaha yang Anda lakukan, setiap lamaran yang Anda kirimkan, adalah investasi untuk masa depan Anda. Kesabaran dan ketekunan adalah kunci utama dalam meraih kesuksesan karir.

Selain menyediakan informasi lowongan kerja, kami juga berkomitmen memberikan dukungan dan inspirasi bagi para pencari kerja. Kami percaya bahwa mindset positif dan semangat pantang menyerah akan membuka lebih banyak pintu kesempatan. Gunakan website kami tidak hanya untuk mencari lowongan kerja, tetapi juga untuk memperluas wawasan mengenai dunia kerja, tips sukses interview, dan bagaimana meningkatkan kemampuan diri agar lebih kompetitif di pasar kerja saat ini.

Fitur pencarian kami didesain dengan sangat mudah dan user-friendly. Anda dapat mencari lowongan kerja berdasarkan kategori pekerjaan, lokasi, perusahaan, hingga tingkat pengalaman. Dengan filter yang lengkap, Anda bisa menemukan pekerjaan yang paling sesuai dengan kriteria dan keinginan Anda. Kami juga menyediakan informasi detail terkait deskripsi pekerjaan, persyaratan, dan cara melamar agar Anda semakin siap dan percaya diri dalam menghadapi proses seleksi.

Kami mengajak Anda untuk terus aktif dan konsisten dalam mencari pekerjaan. Jangan batasi diri dengan satu jenis pekerjaan atau satu perusahaan saja. Eksplorasi peluang yang ada dan jangan ragu untuk mencoba hal baru. Setiap pengalaman yang Anda dapatkan akan menjadi bekal berharga yang memperkaya perjalanan karir Anda ke depan.

Ingatlah bahwa dunia kerja selalu berkembang dan berubah dengan cepat. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk terus mengasah kemampuan dan mengikuti perkembangan terbaru di bidang yang Anda geluti. Kami juga menyediakan artikel dan informasi seputar pelatihan, kursus online, dan sertifikasi yang bisa Anda manfaatkan untuk menambah nilai jual di mata perusahaan.

Kami di sini untuk mendukung setiap langkah Anda. Bersama kami, Anda tidak hanya mencari lowongan kerja, tetapi juga membangun masa depan yang lebih cerah dan bermakna. Jangan ragu untuk membagikan pengalaman dan cerita sukses Anda kepada kami agar bisa menjadi inspirasi bagi pencari kerja lainnya.

Mari bersama-sama kita wujudkan impian karir Anda. Teruslah bersemangat, percaya pada kemampuan diri, dan jangan berhenti belajar. Peluang besar menanti Anda di website lowongan kerja kami. Selamat mencari pekerjaan dan semoga Anda segera mendapatkan pekerjaan impian yang membawa kebahagiaan dan kesuksesan!

Lowongan Kerja PT Tama Mulia Resources

PT Tama Mulia Resources bertujuan untuk menjadi perusahaan jasa pertambangan terbaik dengan fokus pada keselamatan, kesehatan kerja, dan lingkungan hidup. Kebijakan ini mencakup komitmen untuk meningkatkan kualitas layanan, melibatkan karyawan dalam pengelolaan keselamatan, dan mematuhi peraturan yang berlaku. Perusahaan juga berkomitmen untuk menciptakan budaya kerja yang aman dan efisien serta melakukan evaluasi berkala terhadap kebijakan yang ada.

Menjadi salah satu perusahaan jasa pertambangan terbaik, terpercaya dan disegani di kawasan Indonesia melalui sumber daya lokal dengan selalu memberikan nilai tambah kepada semua mitra usaha sesuai dengan ketentuan peraturan-peraturan perundangan yang terbaru.

Fresh graduate atau berpengalaman submit posisi.

DIBUTUHKAN:

1. Spv. HRGA
2. HR Planning
3. GA Staff
4. Admin HR

KUALIFIKASI:

• Pendidikan Min. S1 Hukum/ Manajemen SDM/ Psikologi (No. 1, 2, 3)
• Pendidikan Min. D3 (No. 4)
• Pengalaman min. 3 Tahun di bidang yang sama (No. 1, 2, 3)
• Fresh graduate/pengalaman 1 tahun (No. 4)
• Memiliki Sertifikasi POP (No.1)
• Menguasai Ms Office (Excel, Word, Power Point): Google Workspace (G-Meet, Form, Drive, dll); Aplikasi Zoom.
• Memahami UU Ketenagakerjaan (Cipta Kerja) yang berlaku (No. 1, 2)
• Memiliki jiwa Leadership dan memahami konsep Human Resouces (No. 1, 2)
• Memiliki kemampuan administrasi dan pengarsipan yang baik (No. 4)
• Mampu menganalisa masalah, Pola pikir sistematis dan Etika kerja yang baik (No. 1, 2,3)
• Komunikatif, Cepat beradaptasi, Multitasking, Inisiatif, detail-oriented, service-oriented.
• Mampu bekerjasama dalam tim.
• Bersedia mematuhi Peraturan K3 Pertambangan
• Penempatan di Kalimantan Selatan.

Loading...

Taking too long?

Reload document

| Open in new tab

Disclaimer:

-Hati-hati penipuan, proses seleksi tidak dipungut biaya apapun.

-Temukerja.com adalah media informasi, proses seleksi dilakukan sepenuhnya oleh perusahaan terkait.

-Proses recruitment dapat di tutup sewaktu-waktu, hanya yang memenuhi yang memenuhi kualifikasi akan diproses lebih lanjut!

Di tengah persaingan dunia kerja yang semakin ketat, penting untuk tetap percaya pada kemampuan diri sendiri. Setiap individu memiliki potensi dan keunggulan masing-masing yang tidak dimiliki orang lain. Mungkin saat ini Anda merasa belum cukup berpengalaman atau belum mendapatkan kesempatan yang tepat, tetapi itu bukan berarti Anda tidak layak. Justru inilah waktu terbaik untuk terus belajar, mengasah keterampilan, dan memperluas wawasan. Setiap proses akan membentuk Anda menjadi pribadi yang lebih siap dan tangguh.

Perlu diingat bahwa kegagalan bukanlah akhir dari segalanya, melainkan bagian dari proses menuju keberhasilan. Banyak orang sukses yang harus melewati berbagai penolakan sebelum akhirnya menemukan jalan mereka. Jangan biarkan satu atau dua kegagalan membuat Anda berhenti mencoba. Jadikan setiap pengalaman sebagai pelajaran berharga untuk memperbaiki diri dan melangkah lebih baik ke depan. Ketekunan dan konsistensi adalah kunci yang akan membuka pintu kesempatan.

Selain itu, penting juga untuk menjaga semangat dan kesehatan mental selama proses pencarian kerja. Berikan waktu untuk diri sendiri beristirahat, tetap terhubung dengan keluarga dan teman, serta lakukan hal-hal positif yang bisa meningkatkan energi dan motivasi Anda. Pikiran yang positif akan membantu Anda melihat peluang dengan lebih jernih dan menghadapi tantangan dengan lebih tenang. Ingat, Anda tidak sendirian dalam perjalanan ini—banyak orang yang juga sedang berjuang seperti Anda.

Jangan ragu untuk terus mencoba berbagai peluang yang ada. Setiap lowongan kerja adalah kesempatan untuk menunjukkan kemampuan Anda, sekaligus belajar dari pengalaman baru. Meskipun tidak semua kesempatan berakhir dengan hasil yang diinginkan, setiap langkah tetap membawa Anda lebih dekat dengan pekerjaan yang tepat. Terus perbaiki cara Anda menyusun CV, melatih kemampuan wawancara, dan membangun jaringan profesional. Hal-hal kecil ini akan memberikan dampak besar dalam jangka panjang.

Akhirnya, tetaplah optimis dan yakin bahwa kesempatan terbaik sedang menunggu Anda di waktu yang tepat. Tidak perlu membandingkan perjalanan Anda dengan orang lain, karena setiap orang memiliki waktunya masing-masing. Fokuslah pada perkembangan diri dan teruslah melangkah dengan penuh keyakinan. Dengan usaha, doa, dan semangat yang tidak padam, Anda pasti akan menemukan pekerjaan yang sesuai dengan harapan dan impian Anda. Tetap semangat, karena masa depan cerah sedang Anda perjuangkan hari ini.

Lowongan Kerja PT Maju Persada Energi

PT Maju Persada Energi merupakan perusahaan swasta yang bergerak di bidang jasa transportasi batubara (coal hauling). Perusahaan ini beroperasi di wilayah Melak, Kutai Barat, Kalimantan Timur, yang dikenal sebagai salah satu kawasan pertambangan utama di Indonesia. Secara administratif, perusahaan juga memiliki kantor terdaftar di Jakarta Selatan sebagai pusat pengelolaan bisnisnya.

Dalam menjalankan operasionalnya, PT Maju Persada Energi berfokus pada layanan pengangkutan batubara dari area tambang menuju titik distribusi dengan standar kerja yang tinggi. Perusahaan mengutamakan keselamatan kerja melalui penerapan prinsip “zero accident” serta sistem manajemen keselamatan pertambangan (SMKP). Dengan dukungan armada yang terawat dan tenaga kerja profesional, perusahaan terus menjaga efisiensi dan kualitas layanan kepada klien.

Saat ini, PT Maju Persada Energi sedang membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi. Kesempatan ini ditujukan bagi kandidat yang kompeten dan siap bergabung untuk mendukung operasional perusahaan serta berkontribusi dalam menciptakan lingkungan kerja yang aman, produktif, dan berkelanjutan.

Penempatan Site Melak – Kutai Barat, Kalimantan Timur

1. PLANNER

KUALIFIKASI:

• Pria usia 25-35
• Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Mesin dengan pengalaman 2 tahun
• Menguasai konsep preventive, predictive, dan corrective maintenance serta mampu menyusun jadwal pemeliharaan unit alat berat
• Mampu melakukan analisis reliability dan kelayakan komponen, serta memahami sistem pemeliharaan berbasis digital
• Mampu membaca manual book, technical drawing, serta memahami spesifikasi teknis alat berat
• Terampil dalam Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) serta software pendukung maintenance planning
• Memiliki SIM A dan sudah vaksin ke 3 (booster)

2. SUPERVISOR HSE

KUALIFIKASI:

• Pria, pendidikan minimal S1
• Pengalaman min. 2 tahun sebagai SPV HSE diutamakan di pertambangan / coal hauling
• Memiliki sertifikat POP, AK3U, Implementasi / Auditor SMKP Pertambangan
• Berpengalaman dalam investigasi kecelakaan tambang
• Memahami dan berpengalaman dalam sistem manajemen HSE serta document control
• Berpengalaman dalam penyusunan dan pengelolaan program Kesehatan Operasi & K3LH di kegiatan coal hauling
• Berpengalaman dalam pengelolaan IPAL
• Mampu menyusun IBPR, IADL, SOP, IK, dan JSA
• Memiliki SIM A dan telah vaksin ke 3 (booster)

3. SAFETY PATROL

KUALIFIKASI:

• Pria
• Pendidikan minimal D3/S1
• Pengalaman minimal 1-2 tahun sebagai Safety Patrol
• Diutamakan memiliki sertifikat AK3 Umum (AK3U)
• Memahami K3, SOP tambang, serta standar keselamatan jalur hauling
• Wajib memiliki SIM A dan mampu mengemudikan unit LV
• Memiliki sertifikat pendukung (K3 Dasar / Safety Basic / First Aid)
• Tegas, disiplin, dan memiliki komunikasi yang baik dalam memberikan arahan keselamatan
• Memiliki SIM A & Vaksin Boster 3

4. PARAMEDIC

KUALIFIKASI:

• Pendidikan minimal D3 Keperawatan
• Pria usia min. 24 tahun dan maks. 35 tahun
• Memiliki SIM A dan dapat mengendarai unit LV 4×4
• Memiliki sertifikat STR, BTCLS, Hiperkes, Petugas P3K Kemnaker
• Pengalaman min. 1 tahun sebagai paramedic di perusahaan pertambangan
• Dapat mengoperasikan MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
• Siap kerja shift/standby, vaksin COVID-19 dosis ke-3, dan lebih diutamakan domisili Kalimantan Timur

Loading...

Taking too long?

Reload document

| Open in new tab

Disclaimer:

-Hati-hati penipuan, proses seleksi tidak dipungut biaya apapun.

-Temukerja.com adalah media informasi, proses seleksi dilakukan sepenuhnya oleh perusahaan terkait.

-Proses recruitment dapat di tutup sewaktu-waktu, hanya yang memenuhi yang memenuhi kualifikasi akan diproses lebih lanjut!

Langkah pertama yang perlu dilakukan adalah mengenali diri sendiri secara mendalam. Pahami apa yang menjadi minat, kelebihan, dan kelemahan Anda. Tanyakan pada diri sendiri, pekerjaan seperti apa yang membuat Anda merasa bersemangat dan termotivasi. Dengan mengenali diri, Anda dapat mempersempit pilihan pekerjaan yang benar-benar cocok. Jangan hanya mengikuti tren atau tekanan dari lingkungan sekitar, karena setiap orang memiliki jalan hidup yang berbeda.

Selain itu, penting juga untuk mempertimbangkan nilai dan tujuan hidup. Apakah Anda lebih mengutamakan stabilitas, tantangan, fleksibilitas waktu, atau kesempatan berkembang? Misalnya, ada pekerjaan yang menawarkan gaji tinggi tetapi menuntut waktu kerja yang panjang, sementara pekerjaan lain mungkin memberikan keseimbangan hidup yang lebih baik. Menentukan prioritas akan membantu Anda memilih pekerjaan yang tidak hanya menguntungkan secara finansial, tetapi juga memberikan kepuasan batin.

Selanjutnya, lakukan riset terhadap perusahaan dan posisi yang akan dilamar. Cari tahu budaya kerja, reputasi perusahaan, serta peluang pengembangan karier di dalamnya. Jangan ragu untuk membaca ulasan dari karyawan atau bertanya langsung saat wawancara. Informasi ini penting agar Anda tidak salah langkah dan dapat menghindari lingkungan kerja yang tidak sehat atau tidak sesuai harapan.

Pengembangan diri juga menjadi faktor penting dalam memilih pekerjaan. Pilihlah pekerjaan yang memberikan peluang untuk belajar dan berkembang. Dunia kerja terus berubah, sehingga kemampuan untuk beradaptasi dan meningkatkan keterampilan sangat dibutuhkan. Pekerjaan yang baik bukan hanya yang memberikan penghasilan saat ini, tetapi juga yang membantu Anda menjadi pribadi yang lebih kompeten di masa depan.

Di sisi lain, jangan terlalu idealis hingga menolak semua peluang yang ada. Terkadang, pekerjaan pertama bukanlah pekerjaan impian, tetapi dapat menjadi batu loncatan menuju karier yang lebih baik. Selama pekerjaan tersebut memberikan pengalaman, keterampilan, dan jaringan yang bermanfaat, maka itu tetap merupakan pilihan yang bijak. Yang terpenting adalah tetap memiliki rencana dan arah yang jelas.

Terakhir, dengarkan intuisi Anda. Jika suatu pekerjaan terasa tidak nyaman sejak awal, jangan abaikan perasaan tersebut. Namun, tetap seimbangkan dengan pertimbangan logis dan informasi yang ada. Menggabungkan intuisi dengan analisis rasional akan membantu Anda membuat keputusan yang lebih tepat.

Pada akhirnya, memilih pekerjaan adalah proses yang membutuhkan waktu, pemikiran, dan pertimbangan matang. Tidak ada pilihan yang benar-benar sempurna, tetapi dengan sikap bijak, kesadaran diri, dan kesiapan untuk terus belajar, Anda dapat menemukan pekerjaan yang tidak hanya memberikan penghasilan, tetapi juga kebahagiaan dan makna dalam hidup.

Lowongan Kerja PT QMB New Energy Materials

PT QMB New Energy Materials adalah perusahaan industri pengolahan material energi baru yang didirikan pada tahun 2019 dan berkantor pusat di Jakarta Selatan, dengan fasilitas operasional utama di Morowali, Sulawesi Tengah. Perusahaan ini beroperasi di kawasan Indonesia Morowali Industrial Park (IMIP), yang merupakan pusat industri nikel terbesar di Indonesia.

Perusahaan ini merupakan hasil joint venture dari beberapa perusahaan global, seperti GEM Co., Ltd., Tsingshan Group, Brunp (bagian dari CATL), Ecopro BM, dan Hanwha. Fokus utama bisnisnya adalah mengolah bijih nikel laterit menjadi bahan baku baterai kendaraan listrik, termasuk nikel, kobalt, dan mangan.

Dalam operasionalnya, PT QMB New Energy Materials menggunakan teknologi High Pressure Acid Leaching (HPAL) untuk menghasilkan produk seperti Mixed Hydroxide Precipitate (MHP), yang merupakan komponen penting dalam baterai lithium-ion. Perusahaan ini juga berperan strategis dalam mendukung rantai pasok industri kendaraan listrik global sekaligus memperkuat posisi Indonesia sebagai produsen utama nikel dunia.

LEGAL STAFF

QUALIFICATIONS:

• Minimal lulusan S1 Hukum.
• Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang kepatuhan, legal perusahaan, atau hubungan pemerintahan.
• Memiliki lisensi Advokat Indonesia menjadi nilai tambah / diutamakan.
• Wajib menguasai bahasa Inggris tingkat menengah. Mandarin menjadi nilai tambah.
• Memiliki kemampuan administrasi, monitoring, dan komunikasi yang sangat baik.
• Mahir menggunakan komputer (Microsoft Office).
• Bersedia bergabung secepatnya.

BENEFIT:

• Mess & makan 3 kali sehari
• Cuti 12 hari setiap 4 bulan
• BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
• Tiket pesawat dan transportasi ke site ditanggung perusahaan

Loading...

Taking too long?

Reload document

| Open in new tab

Disclaimer:

-Hati-hati penipuan, proses seleksi tidak dipungut biaya apapun.

-Temukerja.com adalah media informasi, proses seleksi dilakukan sepenuhnya oleh perusahaan terkait.

-Proses recruitment dapat di tutup sewaktu-waktu, hanya yang memenuhi yang memenuhi kualifikasi akan diproses lebih lanjut!

Keseriusan dalam mencari pekerjaan dimulai dari pola pikir. Anda harus menanamkan dalam diri bahwa pekerjaan tidak akan datang dengan sendirinya. Dibutuhkan usaha, waktu, dan kesabaran. Jangan hanya mengandalkan keberuntungan atau berharap ada orang lain yang membantu tanpa Anda melakukan apa-apa. Mulailah dengan memperbaiki niat dan komitmen. Tanyakan pada diri sendiri, seberapa besar keinginan Anda untuk bekerja? Jika jawabannya kuat, maka tindakan Anda juga harus mencerminkan kesungguhan tersebut.

Langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri dengan matang. Persiapan ini meliputi peningkatan kemampuan, baik soft skill maupun hard skill. Dunia kerja saat ini sangat kompetitif, sehingga Anda perlu memiliki nilai lebih dibandingkan pelamar lainnya. Jangan ragu untuk belajar hal baru, mengikuti pelatihan, atau mengasah keterampilan yang relevan dengan pekerjaan yang Anda inginkan. Selain itu, buatlah CV yang menarik dan profesional, karena itu adalah pintu pertama untuk menarik perhatian perekrut.

Selain persiapan, Anda juga harus aktif dalam mencari informasi. Jangan hanya menunggu lowongan datang, tetapi jemput peluang tersebut. Manfaatkan berbagai platform pencarian kerja, media sosial, hingga relasi yang Anda miliki. Semakin luas jaringan Anda, semakin besar peluang untuk mendapatkan informasi pekerjaan. Jangan merasa malu untuk bertanya atau meminta saran dari orang yang lebih berpengalaman, karena itu merupakan bagian dari usaha.

Namun, dalam prosesnya, Anda juga harus siap menghadapi kegagalan. Tidak semua lamaran akan diterima, dan tidak semua usaha langsung membuahkan hasil. Penolakan adalah hal yang wajar dalam perjalanan mencari pekerjaan. Yang terpenting adalah bagaimana Anda menyikapinya. Jangan mudah menyerah atau merasa tidak mampu. Jadikan setiap kegagalan sebagai pelajaran untuk memperbaiki diri. Evaluasi apa yang kurang, dan terus tingkatkan kualitas diri Anda.

Selain itu, disiplin dan konsistensi adalah kunci utama. Banyak orang semangat di awal, tetapi cepat menyerah ketika hasil belum terlihat. Jika Anda benar-benar serius, maka Anda harus tetap berusaha meskipun prosesnya terasa sulit. Tetapkan target harian, seperti mengirim lamaran, belajar keterampilan baru, atau memperluas jaringan. Dengan konsistensi, usaha kecil yang dilakukan setiap hari akan memberikan hasil besar di kemudian hari.

Terakhir, ingatlah bahwa kesuksesan tidak datang secara instan. Semua membutuhkan proses dan pengorbanan. Jangan hanya bermimpi tentang masa depan yang cerah tanpa melakukan apa pun hari ini. Mulailah dari langkah kecil, tetapi lakukan dengan sungguh-sungguh. Percayalah bahwa setiap usaha yang Anda lakukan tidak akan sia-sia. Dengan tekad yang kuat, kerja keras, dan sikap pantang menyerah, Anda akan lebih dekat dengan pekerjaan yang Anda impikan.

Lowongan Kerja PT Bina Sarana Sukses

PT Bina Sarana Sukses (BSS) adalah perusahaan swasta nasional yang bergerak di bidang jasa kontraktor pertambangan. Perusahaan ini menyediakan berbagai layanan operasional tambang seperti pengupasan lapisan tanah (overburden), pengangkutan material, hingga pemeliharaan infrastruktur tambang. BSS dikenal sebagai salah satu kontraktor yang mendukung kegiatan pertambangan skala besar di Indonesia.

Didirikan pada tahun 2005 dan berkantor pusat di Jakarta, PT Bina Sarana Sukses memiliki wilayah operasional yang tersebar di berbagai daerah, terutama di Kalimantan dan Sumatera. Dalam menjalankan kegiatannya, perusahaan didukung oleh penggunaan alat berat dalam jumlah besar serta tenaga kerja profesional yang berpengalaman di bidang pertambangan.

BSS berkomitmen menjadi kontraktor tambang yang unggul dengan mengedepankan profesionalisme, efisiensi, dan keselamatan kerja (K3). Selain itu, perusahaan juga fokus pada pengembangan sumber daya manusia serta penerapan teknologi untuk meningkatkan produktivitas dan kinerja operasional secara berkelanjutan.

1. Mekanik Track A2B

2. Mekanik Wheel A2B

3. Mekanik Wheel DT

4. Mekanik Hybrid

5. Mekanik Support

KUALIFIKASI :

• Pendidikan Minimal SMA/SMK Sederajat
• Level Mekanik Min. Level G3.
• Pengalaman minimal 4-6 tahun
• Memiliki Sertifikasi BMC
• Berdomisili di Kutai Barat, Kalimantan Timur, lebih diutamakan
• Bersedia ditempatkan di Remote Area (Site MBL Kutai Barat)
• Bersedia tinggal di Mess Terpadu
• Siap dimutasikan ke all site PT. BSS
• Siap bergabung secepatnya/ASAP

Loading...

Taking too long?

Reload document

| Open in new tab

Disclaimer:

-Hati-hati penipuan, proses seleksi tidak dipungut biaya apapun.

-Temukerja.com adalah media informasi, proses seleksi dilakukan sepenuhnya oleh perusahaan terkait.

-Proses recruitment dapat di tutup sewaktu-waktu, hanya yang memenuhi yang memenuhi kualifikasi akan diproses lebih lanjut!

Langkah pertama yang harus dilakukan adalah mengenali diri sendiri. Pahami apa kelebihan, minat, dan kemampuan yang Anda miliki. Jangan asal melamar pekerjaan hanya karena tuntutan ekonomi atau ikut-ikutan orang lain. Ketika Anda bekerja di bidang yang sesuai dengan minat dan kemampuan, Anda akan lebih mudah berkembang dan merasa nyaman dalam menjalani pekerjaan tersebut. Selain itu, kenali juga kekurangan diri agar bisa diperbaiki sejak awal. Kesadaran diri ini menjadi pondasi penting agar Anda tidak salah arah dalam menentukan pilihan karier.

Selanjutnya, persiapkan diri dengan matang. Jangan menunggu kesempatan datang tanpa kesiapan. Perbaiki kualitas diri melalui pelatihan, kursus, atau belajar secara mandiri. Tingkatkan keterampilan yang relevan dengan pekerjaan yang Anda inginkan, baik itu kemampuan teknis maupun soft skill seperti komunikasi, kerja sama tim, dan manajemen waktu. Selain itu, siapkan dokumen lamaran seperti CV dan surat lamaran dengan baik dan profesional. CV yang rapi, jelas, dan menarik akan memberikan kesan pertama yang positif bagi perusahaan.

Dalam proses mencari pekerjaan, konsistensi adalah kunci. Jangan mudah menyerah ketika menghadapi penolakan. Kegagalan adalah bagian dari proses belajar. Setiap penolakan sebenarnya memberikan pelajaran berharga untuk memperbaiki diri. Evaluasi kembali apa yang kurang, lalu perbaiki dan coba lagi dengan strategi yang lebih baik. Orang yang sukses bukanlah mereka yang tidak pernah gagal, melainkan mereka yang terus bangkit dan belajar dari kegagalan tersebut.

Selain itu, penting untuk memiliki tujuan yang jelas. Tentukan jenis pekerjaan seperti apa yang Anda inginkan, di bidang apa Anda ingin berkembang, dan seperti apa karier yang ingin Anda bangun ke depannya. Dengan tujuan yang jelas, Anda akan lebih fokus dan tidak mudah teralihkan oleh hal-hal yang tidak relevan. Hindari melamar pekerjaan secara asal-asalan tanpa pertimbangan, karena hal ini justru akan menghambat perkembangan karier Anda.

Jangan lupa untuk memanfaatkan jaringan atau relasi. Informasi lowongan kerja sering kali tidak hanya berasal dari internet, tetapi juga dari orang-orang di sekitar Anda. Bangun hubungan yang baik dengan teman, keluarga, maupun rekan profesional. Terkadang, kesempatan datang dari arah yang tidak terduga. Namun, tetap pastikan bahwa Anda layak dan siap ketika kesempatan itu datang.

Terakhir, tanamkan sikap disiplin dan tanggung jawab sejak awal. Dunia kerja menuntut profesionalisme yang tinggi. Jika sejak proses mencari kerja Anda sudah menunjukkan keseriusan, maka hal tersebut akan terbawa hingga Anda mendapatkan pekerjaan. Disiplin dalam mengatur waktu, konsisten dalam usaha, dan bertanggung jawab terhadap setiap langkah yang diambil akan membawa Anda lebih dekat pada kesuksesan.

Mencari pekerjaan memang bukan hal yang mudah, tetapi bukan berarti mustahil. Dengan niat yang kuat, persiapan yang matang, serta usaha yang konsisten, peluang untuk mendapatkan pekerjaan yang diinginkan akan semakin besar. Jadikan setiap proses sebagai pembelajaran, dan tetaplah bergerak maju dengan penuh keyakinan. Masa depan yang baik tidak datang begitu saja, tetapi dibangun dari keseriusan dan kerja keras hari ini.

Lowongan Kerja BUMA Group

BUMA Group merupakan perusahaan kontraktor pertambangan batu bara terkemuka di Indonesia dan bagian dari Delta Dunia Group. Perusahaan ini menyediakan layanan pertambangan terintegrasi, mulai dari pengupasan lapisan tanah hingga pengangkutan batu bara, dengan pengalaman panjang di industri.

BUMA beroperasi di berbagai wilayah tambang, terutama di Kalimantan dan Sumatra, serta melayani sejumlah perusahaan tambang besar. Dalam operasionalnya, perusahaan mengutamakan keselamatan kerja, efisiensi, serta penggunaan teknologi modern untuk meningkatkan produktivitas dan kualitas layanan.

Selain kegiatan bisnis, BUMA juga berkomitmen pada pengembangan karyawan dan tanggung jawab sosial. Perusahaan aktif memberikan pelatihan serta berkontribusi pada masyarakat sekitar area operasional, sehingga memperkuat posisinya sebagai salah satu perusahaan jasa pertambangan terkemuka di Indonesia.

1. CAMP COORDINATOR

2. ELECTRICIAN

3. WELDER

KUALIFIKASI:

• Pendidikan minimal Diploma/S1 (1)
• Pendidikan minimal SMA (2 & 3)
• Memiliki pengalaman min. 4 tahun di posisi yang sama. (1, 2, 3)
• Diutamakan berpengalaman di perusahaan Pelayaran. (2 & 3)
• Diutamakan domisili Sorong dan sekitarnya. (1, 2, 3)
• Memiliki kemampuan komputerisasi dan pelaporan yang baik. (1, 2, 3)
• Memiliki kemampuan leadership, dan management yang baik. (1)
• Mampu melakukan perencanaan, pengarahan dari aspek logistik dan SDM. (1)
• Memiliki kemampuan problem solving dan troubleshooting yang baik. (2 & 3)
• Memiliki sertifikat kompetensi (BNSP/Kemenaker). (2 & 3)
• Bersedia rota: 7 Minggu ON, 4 Minggu OFF
• Dapat bergabung secepatnya.
• Bersedia ditempatkan di Tofoi, Teluk Bintuni.

FASILITAS:

• Akomodasi (Tempat tinggal & Transport)
• Makan 3X sehari
• Laundry

Loading...

Taking too long?

Reload document

| Open in new tab

Send CV to:

adminhrdjkt@bumagroup.com

Subject: Electrician – Nama – Domisili

Disclaimer:

-Hati-hati penipuan, proses seleksi tidak dipungut biaya apapun.

-Temukerja.com adalah media informasi, proses seleksi dilakukan sepenuhnya oleh perusahaan terkait.

-Proses recruitment dapat di tutup sewaktu-waktu, hanya yang memenuhi yang memenuhi kualifikasi akan diproses lebih lanjut!

Kesadaran berikutnya adalah pentingnya melakukan riset terhadap perusahaan dan posisi yang dilamar. Tidak sedikit pelamar yang mengirim lamaran tanpa membaca deskripsi pekerjaan secara detail atau tanpa mengetahui latar belakang perusahaan tersebut. Akibatnya, mereka tidak mampu menyesuaikan CV maupun surat lamaran dengan kebutuhan yang diinginkan. Padahal, perusahaan mencari kandidat yang tidak hanya memiliki kualifikasi, tetapi juga menunjukkan ketertarikan dan keseriusan. Dengan memahami profil perusahaan, budaya kerja, serta tanggung jawab posisi yang dituju, pelamar dapat mempersiapkan diri dengan lebih baik, termasuk dalam menghadapi proses wawancara.

Selain itu, penting untuk menyadari bahwa kualitas lebih penting daripada kuantitas. Mengirim ratusan lamaran tanpa penyesuaian justru sering kali tidak efektif. Sebaliknya, melamar ke beberapa posisi yang benar-benar sesuai dengan kemampuan dan minat, lalu mempersiapkan dokumen dengan matang, akan memberikan hasil yang lebih optimal. CV yang disusun dengan jelas, ringkas, dan relevan akan lebih menarik perhatian HR dibandingkan CV yang panjang tetapi tidak fokus. Begitu juga dengan surat lamaran yang ditulis secara personal dan spesifik, akan menunjukkan bahwa pelamar benar-benar serius dan tidak sekadar mencoba peruntungan.

Kesadaran lain yang tidak kalah penting adalah kesiapan mental. Proses mencari pekerjaan sering kali memakan waktu dan tidak selalu berjalan mulus. Penolakan adalah hal yang wajar dan hampir pasti dialami oleh setiap pencari kerja. Oleh karena itu, penting untuk memiliki sikap yang tangguh dan tidak mudah menyerah. Jadikan setiap kegagalan sebagai bahan evaluasi untuk memperbaiki diri, baik dari segi kemampuan, cara berkomunikasi, maupun strategi melamar pekerjaan. Dengan pola pikir yang positif, proses ini justru bisa menjadi sarana pembelajaran yang berharga.

Di sisi lain, pelamar juga perlu menyadari pentingnya meningkatkan kompetensi sebelum melamar pekerjaan. Dunia kerja terus berkembang, dan persaingan semakin ketat. Jika kemampuan yang dimiliki masih belum sesuai dengan kebutuhan industri, maka peluang untuk diterima tentu akan semakin kecil. Oleh karena itu, sebelum melamar, ada baiknya meluangkan waktu untuk mengasah keterampilan, mengikuti pelatihan, atau memperdalam pengetahuan di bidang yang diminati. Hal ini tidak hanya meningkatkan nilai diri di mata perusahaan, tetapi juga memberikan rasa percaya diri yang lebih saat menjalani proses seleksi.

Terakhir, penting untuk menyadari bahwa melamar pekerjaan adalah langkah awal dari perjalanan karier, bukan tujuan akhir. Banyak orang terlalu fokus pada “diterima kerja” tanpa memikirkan apakah pekerjaan tersebut benar-benar sesuai dengan tujuan jangka panjang mereka. Padahal, pekerjaan yang tepat adalah yang tidak hanya memberikan penghasilan, tetapi juga kesempatan untuk berkembang dan belajar. Dengan memiliki visi karier yang jelas, seseorang dapat lebih selektif dalam memilih pekerjaan dan menghindari keputusan yang hanya didasarkan pada kebutuhan sesaat.

Dengan pemahaman dan kesadaran ini, proses melamar pekerjaan akan menjadi lebih terarah, efektif, dan bermakna. Bukan lagi sekadar rutinitas mengirim lamaran, tetapi menjadi langkah strategis untuk membangun masa depan yang lebih baik.

Lowongan Kerja PT Triagung Jaya Abadi

PT Triagung Jaya Abadi merupakan perusahaan swasta nasional yang bergerak di bidang konstruksi dan jasa teknik (Engineering, Procurement, Construction & Installation/EPCI). Didirikan pada tahun 2008 dan berkantor pusat di Jakarta Selatan, perusahaan ini berfokus pada layanan untuk sektor industri seperti minyak dan gas serta pertambangan.

Perusahaan ini menyediakan berbagai layanan terintegrasi, meliputi pekerjaan sipil, pondasi (piling), mekanikal dan elektrikal, instalasi pipa, hingga perawatan fasilitas industri. Selain itu, PT Triagung Jaya Abadi juga menawarkan jasa pemeliharaan kapal serta penyewaan alat berat dan peralatan konstruksi untuk mendukung proyek-proyek industri.

Dengan jumlah karyawan sekitar 200–500 orang, PT Triagung Jaya Abadi termasuk perusahaan menengah hingga besar di bidangnya. Perusahaan ini memiliki visi menjadi penyedia solusi EPC yang inovatif dan terpercaya, serta berkomitmen menerapkan standar keselamatan, kualitas, dan lingkungan (QHSE) dalam setiap kegiatan operasionalnya.

Warehouse Staff

Requirements

• Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan
• Mempunyai pengalaman 1 tahun sebagai warehouse
• Mempunyai pengalaman bekerja di Tambang
• Mampu mengoperasikan Microsoft Office (word, Excel, dsb)
• Bersedia bekerja secara shifting dan Rooster
• Memiliki kemampuan analisa dan pemecahan masalah yang baik
• Lokasi kerja di Halmahera Timur, Maluku Utara

Job Description

• Mencatat keluar dan masuknya barang serta inventaris gudang.
• Melakukan input data ke dalam Software inventaris.
• Mengklasifikasikan barang berdasarkan jenisnya.
• Melakukan check terhadap keluar masuknya barang.
• Mengawasi barang dan melakukan Update barang.
• Memberikan informasi penempatan barang yang sesuai dengan kategorinya.
• Membuat laporan ketersediaan barang dan stok.

Loading...

Taking too long?

Reload document

| Open in new tab

Disclaimer:

-Hati-hati penipuan, proses seleksi tidak dipungut biaya apapun.

-Temukerja.com adalah media informasi, proses seleksi dilakukan sepenuhnya oleh perusahaan terkait.

-Proses recruitment dapat di tutup sewaktu-waktu, hanya yang memenuhi yang memenuhi kualifikasi akan diproses lebih lanjut!

Dalam proses ini, mungkin Anda pernah menghadapi penolakan, merasa ragu, atau bahkan lelah karena belum menemukan pekerjaan yang sesuai. Hal tersebut sangat wajar dan merupakan bagian dari perjalanan. Jangan biarkan hal itu menghentikan langkah Anda. Justru dari setiap pengalaman tersebut, Anda bisa belajar untuk menjadi pribadi yang lebih kuat, lebih siap, dan lebih percaya diri. Teruslah mengasah kemampuan, memperluas wawasan, serta membangun koneksi. Dunia kerja tidak hanya mencari kandidat yang pintar, tetapi juga mereka yang gigih, adaptif, dan memiliki semangat untuk terus berkembang.

Setiap orang memiliki waktunya masing-masing. Jangan bandingkan perjalanan Anda dengan orang lain, karena setiap proses memiliki cerita dan tantangannya sendiri. Fokuslah pada tujuan Anda, dan percayalah bahwa kesempatan akan datang di waktu yang tepat. Jadikan setiap hari sebagai kesempatan baru untuk menjadi versi terbaik dari diri Anda. Bangun rutinitas yang produktif, tetap disiplin, dan jangan pernah berhenti belajar. Dengan konsistensi dan tekad yang kuat, Anda akan mampu menghadapi segala tantangan yang ada.

Kami juga ingin mengingatkan bahwa peluang kerja selalu ada bagi mereka yang mau berusaha dan tidak menyerah. Banyak perusahaan yang saat ini membuka pintu bagi talenta-talenta baru yang siap berkontribusi dan berkembang bersama. Ini adalah kesempatan Anda untuk menunjukkan potensi yang Anda miliki. Jangan ragu untuk melamar, meskipun Anda merasa belum sepenuhnya memenuhi semua kriteria. Terkadang, keberanian untuk mencoba adalah langkah awal menuju kesuksesan.

Tetap jaga semangat dan kesehatan Anda selama proses ini. Pikiran yang positif akan membantu Anda tetap fokus dan optimis dalam menghadapi setiap tahap seleksi. Percayalah bahwa usaha yang Anda lakukan hari ini akan membuahkan hasil di kemudian hari. Teruslah bergerak maju, jangan berhenti hanya karena satu atau dua kegagalan. Kesuksesan sering kali datang kepada mereka yang bertahan sedikit lebih lama dari yang lain.

Akhir kata, kami mengucapkan semoga sukses untuk setiap langkah yang Anda ambil. Jadikan perjalanan mencari kerja ini sebagai pengalaman berharga yang membentuk diri Anda menjadi pribadi yang lebih tangguh dan siap menghadapi dunia kerja. Tetaplah percaya pada kemampuan diri sendiri, karena Anda memiliki potensi yang luar biasa. Masa depan cerah sedang menanti Anda—teruslah melangkah dengan penuh keyakinan dan semangat!

Lowongan Kerja PT Indosino Sukses Bersama

PT Indosino Sukses Bersama adalah perusahaan swasta berbentuk Perseroan Terbatas yang bergerak di bidang jasa rekrutmen tenaga kerja dan outsourcing. Berdiri sejak tahun 2021, perusahaan ini berfokus membantu perusahaan lain dalam memenuhi kebutuhan sumber daya manusia secara cepat dan efisien, baik untuk posisi umum maupun tenaga kerja dengan keahlian khusus.

Perusahaan ini menyediakan berbagai layanan seperti penempatan tenaga kerja, outsourcing, serta konsultasi kebutuhan SDM. Posisi yang ditangani cukup beragam, mulai dari staf administrasi, keuangan, hingga tenaga ahli seperti penerjemah bahasa Mandarin. Dengan jaringan tenaga kerja yang luas, PT Indosino Sukses Bersama mampu melayani berbagai sektor industri sesuai kebutuhan klien.

Berlokasi di wilayah Jakarta Utara, perusahaan ini telah memiliki jumlah karyawan yang cukup besar dan terus berkembang. Secara keseluruhan, PT Indosino Sukses Bersama berperan sebagai penghubung antara perusahaan dan tenaga kerja, dengan tujuan meningkatkan efisiensi operasional serta membantu pencari kerja mendapatkan peluang yang sesuai.

OP. DUMP TRUCK

Persyaratan:

• Laki-laki Umur 23-37
• Pendidikan min. SMP
• Memiliki KTP asli
• Memilki SKCK asli & aktif
• Memiliki SIM BII Umum
• Pengalaman kerja min. 6 bulan
• Mampu bekerja sama dengan tim
• Penempatan kerja di site WBN Maluku Utara
• Di utamakan yang berada di area Site WBN Maluku Utara

Loading...

Taking too long?

Reload document

| Open in new tab

Disclaimer:

-Hati-hati penipuan, proses seleksi tidak dipungut biaya apapun.

-Temukerja.com adalah media informasi, proses seleksi dilakukan sepenuhnya oleh perusahaan terkait.

-Proses recruitment dapat di tutup sewaktu-waktu, hanya yang memenuhi yang memenuhi kualifikasi akan diproses lebih lanjut!

Website ini dirancang untuk menjadi jembatan antara para pencari kerja dan perusahaan dari berbagai sektor industri. Kami menyediakan informasi lowongan kerja yang актуal, terpercaya, dan mudah diakses kapan saja. Dengan tampilan yang sederhana dan fitur pencarian yang efisien, Anda dapat dengan mudah menemukan posisi yang sesuai, mulai dari tingkat entry-level hingga profesional. Kami juga terus memperbarui informasi secara berkala agar Anda tidak ketinggalan peluang terbaik yang tersedia.

Kami menyadari bahwa proses mencari pekerjaan seringkali dipenuhi dengan ketidakpastian, mulai dari menunggu panggilan, menghadapi penolakan, hingga rasa ragu terhadap kemampuan diri sendiri. Namun, penting untuk diingat bahwa setiap proses yang Anda jalani adalah bagian dari perjalanan menuju kesuksesan. Penolakan bukanlah akhir, melainkan langkah untuk menemukan tempat yang benar-benar tepat bagi Anda. Tetaplah percaya pada kemampuan diri, terus belajar, dan jangan takut untuk mencoba hal baru.

Kami ingin menyampaikan pesan penyemangat kepada Anda semua: jangan menyerah. Setiap usaha yang Anda lakukan hari ini akan membawa Anda selangkah lebih dekat menuju masa depan yang Anda impikan. Teruslah bergerak, meskipun perlahan. Tidak apa-apa jika perjalanan terasa berat, yang terpenting adalah Anda tidak berhenti. Ingatlah bahwa kesuksesan tidak selalu datang dengan cepat, tetapi selalu datang kepada mereka yang konsisten dan pantang menyerah.

Melalui platform ini, kami berharap dapat menjadi bagian dari perjalanan Anda dalam meraih karier yang lebih baik. Kami tidak hanya menyediakan informasi lowongan kerja, tetapi juga ingin menjadi sumber motivasi dan inspirasi bagi Anda untuk terus berkembang. Gunakan setiap kesempatan yang ada, bangun kepercayaan diri Anda, dan jangan ragu untuk menunjukkan kemampuan terbaik yang Anda miliki.

Terima kasih telah mempercayakan langkah awal perjalanan karier Anda bersama kami. Semoga Anda segera menemukan pekerjaan yang tidak hanya memberikan penghasilan, tetapi juga memberikan makna, kebanggaan, dan kesempatan untuk berkembang. Tetap semangat, tetap optimis, dan terus melangkah maju. Masa depan cerah sedang menanti Anda.

Lowongan Kerja PT Petrosea Tbk

PT Petrosea Tbk adalah perusahaan jasa pertambangan, rekayasa, konstruksi, serta minyak dan gas yang didirikan pada tahun 1972. Perusahaan ini merupakan salah satu kontraktor terkemuka di Indonesia dan telah tercatat di Bursa Efek Indonesia dengan kode saham PTRO. Dengan pengalaman lebih dari lima dekade, Petrosea memiliki posisi yang kuat dalam industri energi dan infrastruktur nasional.

Kegiatan usaha Petrosea terbagi dalam beberapa lini utama, yaitu jasa pertambangan, jasa pendukung, serta engineering & construction. Pada sektor pertambangan, perusahaan menyediakan layanan terintegrasi mulai dari pengupasan tanah hingga pengangkutan hasil tambang. Selain itu, Petrosea juga menyediakan layanan logistik dan pelabuhan untuk mendukung industri energi, serta layanan rekayasa, pengadaan, dan konstruksi untuk proyek migas, infrastruktur, dan industri lainnya.

Sebagai perusahaan multi-disiplin, Petrosea dikenal dengan konsep layanan terintegrasi dari hulu ke hilir (pit-to-port). Perusahaan ini juga aktif mengadopsi teknologi modern untuk meningkatkan efisiensi operasional dan keselamatan kerja. Dengan komitmen terhadap kualitas, inovasi, dan keberlanjutan, Petrosea terus berkembang sebagai penyedia solusi energi dan pertambangan yang kompetitif di tingkat nasional maupun global.

WALK-IN INTERVIEW

Samarinda

AMG (WORKSHOP)

1. Inspector.

2. Mechanic, Mechanic Drill

3. Senior PM Technician, PM Technician.

4. PdM Technician.

5. Auto Electrician.

6. Welder

7. Rigger.

8. Tyreman.

9. Lifting Equipment.

MINING

10. Opr. Komatsu 785-7, OHT 777, 773.

11. Opr. Excavator Komatsu 1250, Hitachi 1200.

12. Opr. Grader 14M 16M, Komatsu 825 535.

13. Opr. Dozer D8, D9, D10.

14. Opr. Drill T50 Epiroc, MD6200 6250 DM30XC.

PERSYARATAN

• Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat dan memiliki pengalaman minimal 3 tahun di masing-masing posisi yang dilamar.
• Memahami proses pengoperasian, perawatan dan perbaikan unit alat berat berbagai macam merek.
• Memiliki SIM B2 Umum AKTIF (9-15). Dan Sertifikat Juru Ikat (7).
• Harap membawa alat tulis, Dokumen Asli (SIM, KTP, KIMPER, Pengalaman Kerja) dan juga dalam bentuk File PDF.

Proses Walk-in Interview hanya dilakukan di Samarinda.

HOTEL AMARIS SAMARINDA

Jl. Dr. Sutomo No.75, Sidodadi, Kec. Samarinda Ulu, Kota Samarinda, Kalimantan Timur, 75123.

Tanggal 09-10 Mei 2026

Pukul 08.00-16.00 WITA

Loading...

Taking too long?

Reload document

| Open in new tab

Disclaimer:

-Hati-hati penipuan, proses seleksi tidak dipungut biaya apapun.

-Temukerja.com adalah media informasi, proses seleksi dilakukan sepenuhnya oleh perusahaan terkait.

-Proses recruitment dapat di tutup sewaktu-waktu, hanya yang memenuhi yang memenuhi kualifikasi akan diproses lebih lanjut!

Sering kali, seseorang menunda untuk mencari pekerjaan atau tidak serius dalam merencanakan karier karena merasa masih memiliki waktu. Padahal, waktu adalah aset yang tidak bisa diulang. Setiap hari yang terlewat tanpa langkah nyata adalah kesempatan yang hilang untuk berkembang. Dunia kerja terus bergerak dan berubah dengan cepat. Jika kita tidak ikut bergerak, maka kita akan tertinggal. Kesadaran ini seharusnya menjadi dorongan untuk mulai bertindak, bukan hanya berpikir atau berencana tanpa eksekusi.

Merencanakan karier dengan baik adalah langkah penting yang tidak boleh diabaikan. Karier bukan sesuatu yang terjadi secara kebetulan, tetapi hasil dari perencanaan, usaha, dan konsistensi. Dengan memiliki rencana yang jelas, Anda dapat menentukan tujuan jangka pendek dan jangka panjang, memahami keterampilan apa yang perlu dikembangkan, serta mengetahui langkah apa yang harus diambil untuk mencapainya. Tanpa perencanaan, seseorang cenderung berjalan tanpa arah dan mudah merasa kehilangan motivasi.

Selain itu, memiliki pekerjaan yang sesuai dengan minat dan kemampuan juga akan memberikan kepuasan tersendiri. Ketika seseorang bekerja di bidang yang disukai, produktivitas dan semangat kerja akan meningkat. Namun, penting juga untuk realistis. Tidak semua orang langsung mendapatkan pekerjaan impian. Terkadang, kita perlu memulai dari bawah, belajar, dan terus meningkatkan kemampuan hingga akhirnya mencapai posisi yang diinginkan. Proses ini membutuhkan kesabaran dan ketekunan.

Jangan pernah meremehkan proses kecil dalam perjalanan karier. Pengalaman, sekecil apa pun, memiliki nilai yang besar jika dimanfaatkan dengan baik. Setiap pekerjaan mengajarkan sesuatu, baik itu keterampilan teknis maupun kemampuan interpersonal. Dengan terus belajar dan beradaptasi, Anda akan menjadi pribadi yang lebih siap menghadapi tantangan yang lebih besar di masa depan.

Kesadaran untuk bekerja dan merencanakan karier juga berkaitan dengan tanggung jawab sosial. Ketika Anda memiliki pekerjaan, Anda tidak hanya membantu diri sendiri, tetapi juga dapat berkontribusi kepada keluarga dan lingkungan sekitar. Anda menjadi lebih mandiri dan tidak bergantung pada orang lain. Hal ini akan meningkatkan rasa percaya diri dan memberikan makna lebih dalam kehidupan Anda.

Pada akhirnya, masa depan tidak ditentukan oleh keberuntungan semata, tetapi oleh keputusan dan tindakan yang Anda ambil hari ini. Jika Anda ingin memiliki kehidupan yang lebih baik, maka mulailah dengan langkah sederhana: mencari pekerjaan, mengembangkan diri, dan merencanakan karier dengan serius. Jangan menunggu sampai keadaan memaksa Anda untuk bergerak. Jadilah pribadi yang proaktif dan bertanggung jawab terhadap hidup Anda sendiri.

Ingatlah, setiap orang memiliki kesempatan yang sama untuk sukses, tetapi tidak semua orang mau berusaha. Pilihan ada di tangan Anda: tetap diam dan tertinggal, atau bergerak maju dan menciptakan masa depan yang lebih cerah.

Lowongan Kerja PT Putra Perkasa Abadi

PT Putra Perkasa Abadi (PPA) adalah perusahaan swasta nasional yang bergerak di bidang jasa kontraktor pertambangan dan penyewaan alat berat. Berdiri sejak 2003 dan berkantor pusat di Jakarta Selatan, PPA awalnya berfokus pada rental alat berat sebelum berkembang menjadi kontraktor tambang terintegrasi yang melayani berbagai perusahaan pertambangan batubara dan mineral di Indonesia.

Saat ini PPA dikenal sebagai salah satu kontraktor tambang besar dengan ribuan unit alat berat dan belasan ribu karyawan yang tersebar di berbagai proyek di Kalimantan, Sumatera, dan Sulawesi. Perusahaan menyediakan layanan lengkap mulai dari pengupasan overburden, produksi batubara, hingga dukungan operasional, dengan komitmen kuat terhadap keselamatan kerja, efisiensi, dan pengembangan sumber daya manusia.

Posisi Terbuka:

SAFETY DATA PROCESSOR

Kualifikasi:

• Jenis Kelamin: Pria, Wanita
• Pendidikan: D3/S1
• Jurusan: Teknik Informatika, Matematika
• Pengalaman: Fresh Graduate

Keahlian :

• Sehat jasmani dan rohani
• Mahir dalam mengoperasikan perangkat lunak pengolah data (Ms Excel)
• Memiliki pemahaman mengenai sistem manajemen database dan pengarsipan digital
• Mampu melakukan pengolahan data menjadi informasi yang informatif
• Memahami istilahistilah dasar K3
• Memahami peraturan terkait K3

Loading...

Taking too long?

Reload document

| Open in new tab

Disclaimer:

-Hati-hati penipuan, proses seleksi tidak dipungut biaya apapun.

-Temukerja.com adalah media informasi, proses seleksi dilakukan sepenuhnya oleh perusahaan terkait.

-Proses recruitment dapat di tutup sewaktu-waktu, hanya yang memenuhi yang memenuhi kualifikasi akan diproses lebih lanjut!

Pertama, tanamkan pola pikir bahwa setiap proses memiliki nilai pembelajaran. Jangan melihat penolakan sebagai akhir dari segalanya, tetapi sebagai bahan evaluasi untuk memperbaiki diri. Mungkin ada yang perlu ditingkatkan, seperti cara menyusun CV, kemampuan komunikasi saat wawancara, atau bahkan kejelasan tujuan karier. Dengan sikap seperti ini, Anda tidak akan mudah menyerah, melainkan terus berkembang setiap kali menghadapi kegagalan.

Kedua, persiapkan diri secara matang sebelum melamar pekerjaan. Mulailah dengan memahami potensi diri, seperti keahlian, pengalaman, dan minat. Jangan melamar pekerjaan secara asal hanya karena ingin cepat diterima. Pilihlah posisi yang sesuai dengan kemampuan Anda agar peluang diterima lebih besar dan Anda juga dapat bekerja dengan maksimal. Selain itu, buatlah CV yang jelas, rapi, dan menarik. Hindari informasi yang tidak relevan, dan fokus pada hal-hal yang menunjukkan nilai tambah Anda sebagai kandidat.

Selanjutnya, tingkatkan keterampilan yang dibutuhkan di dunia kerja. Saat ini, persaingan sangat ketat, sehingga Anda dituntut untuk terus belajar dan beradaptasi. Anda bisa mengikuti pelatihan, kursus online, atau belajar secara mandiri melalui berbagai sumber. Kemampuan seperti komunikasi, kerja sama tim, dan penguasaan teknologi menjadi nilai penting yang dicari oleh perusahaan. Jangan menunggu sampai Anda diterima kerja untuk belajar, tetapi jadikan proses belajar sebagai bagian dari rutinitas Anda.

Selain itu, bangun jaringan atau relasi yang luas. Banyak peluang kerja yang datang bukan hanya dari lowongan terbuka, tetapi juga dari rekomendasi orang lain. Anda bisa mulai dengan memperluas koneksi melalui media sosial profesional, teman, atau komunitas. Jangan ragu untuk bertanya, berdiskusi, atau mencari informasi dari orang-orang yang sudah berpengalaman. Relasi yang baik bisa membuka pintu kesempatan yang tidak terduga.

Kemudian, persiapkan diri untuk menghadapi wawancara dengan baik. Pelajari profil perusahaan, pahami posisi yang dilamar, dan latih cara menjawab pertanyaan dengan percaya diri. Tunjukkan sikap yang positif, jujur, dan antusias. Ingat bahwa wawancara bukan hanya tentang menjawab pertanyaan, tetapi juga tentang bagaimana Anda menunjukkan kepribadian dan kesiapan Anda untuk bekerja.

Terakhir, tetap jaga semangat dan konsistensi. Proses mencari kerja memang tidak selalu mudah dan cepat, tetapi bukan berarti Anda harus menyerah. Buatlah target harian atau mingguan, seperti berapa lamaran yang harus dikirim atau keterampilan apa yang harus dipelajari. Dengan disiplin dan usaha yang terus-menerus, peluang Anda untuk mendapatkan pekerjaan akan semakin besar.

Ingatlah bahwa setiap orang memiliki waktunya masing-masing. Jangan membandingkan diri dengan orang lain, tetapi fokuslah pada perjalanan Anda sendiri. Dengan motivasi yang kuat, persiapan yang matang, dan langkah yang tepat, Anda akan lebih siap menghadapi dunia kerja dan meraih kesempatan yang Anda inginkan.

Lowongan Kerja PT Unggul Dinamika Utama

PT Unggul Dinamika Utama merupakan perusahaan kontraktor pertambangan batubara yang beroperasi di Indonesia. Perusahaan ini menyediakan jasa pertambangan terpadu, mulai dari pengupasan lapisan tanah penutup (overburden removal), penambangan, pengangkutan (hauling), hingga penanganan batubara (coal handling). Kantor pusat perusahaan berlokasi di Jakarta, dengan area operasional utama di Kalimantan Timur.

Dalam menjalankan kegiatannya, PT Unggul Dinamika Utama menekankan keselamatan kerja, efisiensi operasional, dan penerapan kaidah Good Mining Practice. Dengan jumlah tenaga kerja yang besar dan pengalaman di sektor pertambangan, perusahaan ini dikenal sebagai salah satu kontraktor pertambangan yang mendukung operasional tambang batubara secara profesional dan berkelanjutan.

Position Mining Operation:

1. Operator Big Digger
2. Operator Medium Excavator
3. Operator Small Excavator
4. Operator OHT/HD (Male/Female)
5. Operator SKT 130s (Male/Female)
6. Operator Bulldozer
7. Operator Motor Grader
8. Operator Drilling
9. Operator Crane
10. Driver Dump Truck
11. Driver Manhaul

Qualification:

• Pendidikan min: SMA/SMK-Sederajat
• Pengalaman kerja: Min. 2 tahun di bidang terkait
• Memahami proses kerja sesuai bidang masing-masing
• Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Disiplin, bertanggung jawab, dan berintegritas tinggi
• Bersedia bekerja dengan sistem roster
• Bersedia ditempatkan di seluruh jobsite perusahaan
• Siap mengikuti ketentuan (Verifikasi Berkas, Psikotest, MCU & Tes Praktek)

Loading...

Taking too long?

Reload document

| Open in new tab

Disclaimer:

-Hati-hati penipuan, proses seleksi tidak dipungut biaya apapun.

-Temukerja.com adalah media informasi, proses seleksi dilakukan sepenuhnya oleh perusahaan terkait.

-Proses recruitment dapat di tutup sewaktu-waktu, hanya yang memenuhi yang memenuhi kualifikasi akan diproses lebih lanjut!

Selanjutnya, struktur CV harus rapi dan mudah dibaca, karena HRD biasanya hanya menghabiskan beberapa detik untuk melakukan screening awal. Gunakan format yang konsisten, mulai dari jenis font, ukuran tulisan, hingga penempatan heading seperti pendidikan, pengalaman kerja, dan keahlian. Prioritaskan informasi yang paling relevan di bagian atas, terutama pengalaman kerja atau proyek yang sesuai dengan posisi yang dilamar. Jika Anda memiliki pengalaman terbatas, Anda bisa menonjolkan organisasi, magang, atau proyek akademik yang menunjukkan keterampilan Anda. Gunakan bullet point untuk menjelaskan tanggung jawab dan pencapaian, dan usahakan setiap poin menunjukkan hasil yang konkret, misalnya dengan angka atau dampak yang bisa diukur.

Selain itu, penting untuk menyesuaikan CV dengan setiap lowongan pekerjaan yang Anda lamar. Banyak perusahaan saat ini menggunakan sistem ATS (Applicant Tracking System), sehingga Anda perlu memasukkan kata kunci yang relevan dari deskripsi pekerjaan ke dalam CV Anda. Jangan mengirimkan satu CV yang sama untuk semua posisi, karena hal ini bisa membuat Anda terlihat kurang serius. Pelajari kebutuhan perusahaan, lalu tonjolkan pengalaman dan keterampilan yang paling sesuai dengan kriteria mereka. Dengan cara ini, peluang CV Anda lolos seleksi awal akan jauh lebih besar.

Hal lain yang tidak kalah penting adalah menonjolkan pencapaian, bukan hanya tugas. Banyak pelamar hanya menuliskan apa yang mereka kerjakan, tanpa menjelaskan hasilnya. Padahal HRD lebih tertarik pada kontribusi nyata yang pernah Anda berikan. Misalnya, daripada menulis “bertanggung jawab atas penjualan,” lebih baik tuliskan “meningkatkan penjualan sebesar 20% dalam 6 bulan.” Angka dan data akan membuat CV Anda lebih kredibel dan terlihat profesional. Jika tidak memiliki data kuantitatif, Anda tetap bisa menjelaskan dampak kualitatif, seperti peningkatan efisiensi atau kepuasan pelanggan.

Kemudian, perhatikan juga bagian keterampilan (skills) yang Anda cantumkan. Pisahkan antara hard skills dan soft skills agar lebih jelas, dan pastikan semua keterampilan yang ditulis memang relevan dengan posisi yang dilamar. Hindari mencantumkan terlalu banyak skill yang tidak mendukung, karena justru bisa mengurangi fokus CV Anda. Jika memungkinkan, sertakan juga tingkat penguasaan atau bukti pendukung, seperti sertifikasi atau pengalaman penggunaan skill tersebut dalam pekerjaan nyata. Ini akan membantu HRD menilai sejauh mana kompetensi Anda.

Terakhir, pastikan CV Anda bebas dari kesalahan penulisan dan terlihat profesional secara keseluruhan. Kesalahan kecil seperti typo atau format yang berantakan bisa memberikan kesan kurang teliti. Gunakan alamat email yang profesional, hindari penggunaan foto yang tidak formal, dan pastikan panjang CV tidak berlebihan, idealnya satu hingga dua halaman. Sebelum mengirim, luangkan waktu untuk mengecek ulang atau meminta orang lain memberikan masukan. CV yang rapi, jelas, dan relevan akan значительно meningkatkan peluang Anda untuk dilirik HRD dan melangkah ke tahap seleksi berikutnya.

Lowongan Kerja CCM Group

CCM Group (CDE Coal Group) adalah grup perusahaan pertambangan batubara berstatus Penanaman Modal Asing (PMA) yang beroperasi di Kabupaten Bengkulu Utara, Provinsi Bengkulu. Grup ini terdiri dari tiga entitas utama, yaitu PT Cakrawala Dinamika Energi (CDE), PT Cereno Energi Selaras (CES), dan PT Mitra Padjadjaran Prima (MPP). Dengan kantor pusat di Jakarta dan area operasional di Bengkulu, CCM Group fokus pada kegiatan eksplorasi dan produksi batubara skala menengah hingga besar.

Dalam operasionalnya, CCM Group memiliki total konsesi tambang sekitar 6.300 hektar dan menggunakan metode tambang terbuka (open pit mining). Aktivitas produksi dimulai sejak 2018 dan terus berkembang dengan dukungan pengalaman teknis di sektor pertambangan. Produk utama yang dihasilkan adalah batubara termal dengan kalori menengah, yang dipasarkan baik untuk kebutuhan domestik maupun ekspor ke beberapa negara Asia seperti India, Pakistan, Thailand, dan Malaysia.

Secara strategis, CCM Group memiliki visi untuk menjadi perusahaan energi yang berkelanjutan dengan menyeimbangkan aspek bisnis, sosial, dan lingkungan. Perusahaan berkomitmen menjalankan praktik pertambangan yang bertanggung jawab, termasuk pengelolaan lingkungan dan program tanggung jawab sosial (CSR) bagi masyarakat sekitar tambang. Hal ini menjadikan CCM Group sebagai salah satu pemain yang berkembang di industri batubara Indonesia.

1. FOREMAN PLANT

KUALIFIKASI

• Pria
• Usia Max 45 Tahun
• Pendidikan Minimal SMK/D3/S1 Teknik Mesin atau relevan
• Min Pengalaman 2 Tahun di Bidang Pertambangan Dalam Menangani Ketersediaan dan Kesiapan A2B
• Paham dan bisa melakukan Maintenance system, Scheduling, Parts management, Dokumentasi teknis, Dasar engineering
• Memiliki Sertifikat POP (disukai)
• Penempatan Site Bengkulu Utara

2. TYREMAN

KUALIFIKASI

• Pria
• Usia Min 21 Max 45 Tahun
• Minimal SMK/D3 Teknik (Diutamakan Alat Berat)
• Mengetahui jenis-jenis ban dan komponennya
• Terampil pasang, bongkar, dan rotasi ban untuk kendaraan ringan, berat, & alat tambang
• Mampu ukur tekanan & volume angin/nitrogen dengan benar, Paham prosedur patch, vulkanisir, balancing, alignment
• Jujur, teliti dan bertanggung jawab
• Penempatan Site Bengkulu Utara
• Diutamakan Domisili Sumbar & Sumbagsel

3. SENIOR MECHANIC

KUALIFIKASI

• Pria
• Usia Min 21 Max 45 Tahun
• Minimal SMK/D3 Teknik (Diutamakan Alat Berat)
• Paham mendalam sistem mekanikal, elektrikal, hidrolik, & instrumen
• Ahli preventive, predictive, & corrective maintenance sesuai bidang
• Jago RCA untuk masalah kompleks + problem solving & decision making di lapangan
• Menguasai penggunaan mechanical & electrical measuring tools
• Mampu baca manual teknis, schematic diagram, drawing teknik
• Penempatan Site Bengkulu Utara
• Diutamakan Domisili Sumbar & Sumbagsel

Loading...

Taking too long?

Reload document

| Open in new tab

Disclaimer:

-Hati-hati penipuan, proses seleksi tidak dipungut biaya apapun.

-Temukerja.com adalah media informasi, proses seleksi dilakukan sepenuhnya oleh perusahaan terkait.

-Proses recruitment dapat di tutup sewaktu-waktu, hanya yang memenuhi yang memenuhi kualifikasi akan diproses lebih lanjut!

Selain itu, membangun jaringan profesional juga menjadi faktor krusial dalam peningkatan karier, karena banyak peluang kerja dan promosi datang dari relasi yang kuat; aktiflah dalam komunitas, seminar, atau platform profesional untuk memperluas koneksi Anda. Di sisi lain, penting untuk menunjukkan kinerja yang konsisten dan proaktif di tempat kerja dengan mengambil inisiatif, menyelesaikan tugas tepat waktu, serta memberikan solusi, bukan sekadar menjalankan perintah. Jangan lupa untuk meminta feedback secara berkala dari atasan atau rekan kerja agar Anda mengetahui area yang perlu diperbaiki dan dapat terus berkembang secara objektif. Mengelola waktu dan menjaga keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi juga berperan penting agar Anda tetap produktif dan tidak mengalami burnout. Selain itu, bangun personal branding yang kuat dengan menunjukkan keahlian dan nilai unik yang Anda miliki, baik di lingkungan kerja maupun di platform profesional, sehingga Anda lebih mudah dikenali sebagai individu yang kompeten. Kemampuan komunikasi yang baik, termasuk dalam menyampaikan ide, bernegosiasi, dan bekerja dalam tim, juga menjadi kunci penting dalam membuka peluang karier yang lebih tinggi.

Terakhir, jangan takut mengambil tantangan baru atau keluar dari zona nyaman, karena pertumbuhan karier sering kali terjadi ketika Anda berani mencoba hal-hal yang belum pernah dilakukan sebelumnya; dengan kombinasi antara pembelajaran berkelanjutan, jaringan yang luas, kinerja yang konsisten, dan keberanian untuk berkembang, peluang untuk meningkatkan karier akan terbuka lebih besar.

Lowongan Kerja PT Tempopress International Delivery

PT Tempopress International Delivery (TID) adalah perusahaan Indonesia yang bergerak di bidang jasa pertambangan, logistik, dan transportasi material tambang. Didirikan pada tahun 2018 dan berkantor pusat di Jakarta Utara, perusahaan ini menyediakan layanan terintegrasi seperti hauling, barging, land clearing, serta pengelolaan jalan tambang.

Perusahaan ini berkembang pesat, terutama dalam sektor pertambangan nikel, dengan keterlibatan di berbagai proyek di kawasan industri seperti Morowali serta beberapa wilayah di Sulawesi dan Maluku. Awalnya fokus pada land clearing, TID kemudian memperluas layanannya ke pengangkutan slag dan ore dengan dukungan armada alat berat dan tenaga kerja lokal.

Saat ini, TID telah menjadi salah satu kontraktor pertambangan berskala besar di Indonesia dengan ribuan karyawan dan berbagai lokasi operasional. Perusahaan berkomitmen menjadi mitra terpercaya dengan menghadirkan layanan yang efisien, inovatif, serta terus meningkatkan kualitas sumber daya manusia dan teknologi operasional.

Operation & MHR

1. Staff Central Control Room

2. Foreman Mine Operation

3. Operation All Units: DT & HE

GA

1. Driver LV

Plant

1. Staff Plant / Workshop

2. Senior Mechanic DT

3. Junior Mechanic Maintenance

4. Helper Mechanic Repair

5. Junior Mechanic Repair

6. Tyre Man

Operator

1. Operator Excavator

2. Operator Motor Grader

3. Operator Compactor

Driver

1. Driver Dump Truck

Kualifikasi:

• Pria
• Memiliki SIM BII Umum aktif
• Pendidikan minimal SMA/SMK
• Pengalaman minimal 2 tahun di tiap posisi yang didaftar
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Memiliki motivasi kerja tinggi
• Mampu bekerja di bawah tekanan
• Bersedia ditempatkan di Halmahera Tengah
• Bagi warga desa lingkar tambang wajib memiliki surat rekomendasi dari pemerintah setempat
• Bagi operator yang memiliki SIO (Surat Izin Operator) diutamakan

Syarat Berkas

• CV terbaru
• Surat lamaran kerja
• Fotokopi ijazah terakhir
• Fotokopi KK, KTP, AKI, SKCK, SKBS, kartu vaksin
• Surat pengalaman kerja
• SIM B II Umum aktif
• Pas foto terbaru

Benefit

• Competitive Salary
• POH Makassar & Manado
• Roster 12 Minggu: 15 Hari Cuti

Loading...

Taking too long?

Reload document

| Open in new tab

Disclaimer:

-Hati-hati penipuan, proses seleksi tidak dipungut biaya apapun.

-Temukerja.com adalah media informasi, proses seleksi dilakukan sepenuhnya oleh perusahaan terkait.

-Proses recruitment dapat di tutup sewaktu-waktu, hanya yang memenuhi yang memenuhi kualifikasi akan diproses lebih lanjut!